20회 하이라이트 - 성차별 없는 공정한 채용
【 주제 토크 - 사회 전반에 숨어있는 차별주의 】
- 한국 : 경제협력개발기구(OECD)발표 남녀 임금격차에서 압도적인 1위
- 모 은행 : 채용 공고 →우대 조건, ‘키 163㎝이상’, ‘승무원 출신 우대’ 명시
【 VCR 공감 카메라 : Before 】
- 승진을 앞두고 있는 여대리는 동기인 강상무가 남자인 이유만으로 먼저 승진을 하게 되는 사실을 알게된다
- 출근시간에 지각을 한 여대리는 사장님에게 혼이 나고, 더 지각한 강상무는 혼이 나지 않는데..
【 그래서 해법은? - 남녀고용평등과 일 가정 양립 지원 】
- 2020년까지 고위공무원단 여성비율 ↑
- 남녀고용평등과 일 가정 양립 지원에 관한 법률
- 채용 과정에서 남녀 차별 행위 有 사업주 500만원 이하 벌금
- 채용 성차별 의심 기관 감독, 제재 강화 : 익명 신고 가능한 ‘채용 성차별 신고센터’